Задачи проекта
Количество ежедневных контактов с покупателями в торговых точках сети исчисляется сотнями тысяч. Чтобы поддерживать лояльность клиентов и эффективно развивать бизнес, компании необходимо «слышать» каждого — от покупателя у кассы до нового сотрудника в распределительном центре.
Цель проекта заключалась в переходе от нерегулярных фрагментарных опросов к полной автоматизации сбора обратной связи от клиентов и сотрудников. Ретейлеру требовалось гибкое централизованное решение, которое можно было бы использовать для автоматизации управления клиентским опытом в рамках всей сети.
Необходимо было автоматизировать проведение регулярных количественных и качественных исследований, обеспечить автоматический запуск опроса по факту совершения покупки, обращения в службу поддержки и другим триггерам. Кроме того, была поставлена задача автоматизировать мониторинг адаптации персонала и контроль эффективности корпоративного обучения.